История создания ППО

 
Город Тольятти, который первоначально назывался Ставрополь-на-Волге, был основан в 1737 году. До 1950 года это был тихий провинциальный городок. Но строительство ГЭС им.В.И.Ленина, развитие «большой химии», строительство автомобильного завода положило начало истории современного индустриального города. В 1964 году Ставрополь-на-Волге был переименован в город Тольятти. Сейчас город Тольятти – второй по величине город Самарской губернии.
В эпопею гигантского промышленного и гражданского строительства «большой химии»: химического завода, заводов синтетического каучука, «Волгоцеммаш», электротехнического, азотно-тукового, трансформаторного уже было понятно, что строительство всего этого производственного комплекса и развитие города невозможно без постоянного эффективно работающего источника электрической и тепловой энергии. Таким источником стала Ставропольская ТЭЦ, а с 1964 года – Тольяттинская ТЭЦ. Ее строительство велось с 1957 года.
Первый турбоагрегат был пущен в декабре 1960 года. В 1964 году завершено строительство первой очереди мощностью 200 тыс. кВт. Вторая, третья и четвертая очереди вводились в эксплуатацию соответственно в 1968, 1972 и 1975 годах.
В 1958 году была создана профсоюзная организация. Произошло это стихийно решением собрания работников. Стройка тогда была в самом разгаре. На долю первого состава завкома пришелся большой объем работы, которую необходимо было выполнять на территории всей стройки в любую погоду (дождь, снег, морозы . Кроме этого, именно этот состав завкома «тащил» на себе общественную нагрузку. Профсоюзная организация была небольшой, но очень активной. Она эффективно помогала работникам в решении самых актуальных на то время вопросов – жилья, детских садов и т.д. на стройке не хватало инструментов, спецодежды; в зимнее время – валенок, и всеми этими вопросами занимался профсоюз.
В настоящее время на Тольяттинской ТЭЦ численность персонала 577, из них 565 человек – члены профсоюза.
Нынешняя структура Тольяттинской ТЭЦ состоит из 7 подразделений: котлотурбинного цеха, цеха топливоподачи, электрического и химического цехов, цеха тепловой автоматики и измерений, управления и участка техобслуживания инженерных коммуникаций. В каждом подразделении действует свой цеховой комитет, возглавляемый председателем. Эти цеховые комитеты и составляют основу профкома.
При профкоме Тольяттинской ТЭЦ на постоянной основе действуют комиссии: по охране труда, по трудовым спорам, по защите социально-трудовых прав работников, по организационно-массовым мероприятиям, работе с детьми, пенсионерами, по спортивно-массовой работе, Совет молодежи.
Из наиболее важных мероприятий, проведенных профкомом, либо при его непосредственном участии, можно отметить следующие:
организовано обучение уполномоченных по охране труда;
организовано обучение профактива;
уполномоченными по охране труда проводится перекрестная проверка цехов и отделов;
организована работа оздоровительного комплекса;
организована работа туристической базы «Золотой берег»;
выплачивается материальная помощь из средств профбюджета работникам Тольяттинской ТЭЦ – членам профсоюза, а также неработающим пенсионерам, бывшим работникам То ТЭЦ;
из средств профкома приобретается спортивный инвентарь;
из средств профсоюзного бюджета приобретаются и выдаются путевки членам профсоюза (пенсионерам, состоящим на учете в профорганизации То ТЭЦ);
к празднованию Нового года, 23 февраля, 8 марта для всех членов профсоюза закупаются и вручаются подарки;
членам профсоюза при необходимости лечения, а также в связи с чрезвычайными ситуациями оказывается материальная помощь в виде беспроцентного займа;
детям работников Тольяттинской ТЭЦ вручаются бесплатные новогодние подарки, а также билеты на новогодние спектакли;
организовано льготное (50%) посещение бассейнов.
Основными направлениями деятельности профсоюзной организации являются:
Защита прав и интересов работников Тольяттинской ТЭЦ;
Укрепление социально-трудовых отношений и принципов социальной справедливости в коллективе;
Охрана труда и здоровья;
Культурно-массовая и спортивно-оздоровительная работа.
Благодаря активной работе представителей профсоюза в комиссии по регулированию социально-трудовых отношений на Тольяттинской ТЭЦ действует коллективный договор, в котором закреплены права и гарантии профсоюзной организации, а также льготы, компенсации и социальные обязательства, значительно превышающие установленные федеральным законодательством. Условия коллективного договора обеспечили возможность профсоюзной организации осуществлять свою уставную деятельность и иметь возможность проводить организационные, культурно-массовые и спортивно-оздоровительные мероприятия.
С 2003 года турбаза «Золотой берег» передается на летний период в управление профсоюзной организации Тольяттинской ТЭЦ. За этот период на турбазе «Золотой берег» отдохнуло более 12 тысяч работников нашей отрасли и членов их семей. Ежегодно профсоюзный комитет организует спортивные мероприятия на турбазе, в которых участвует более 400 человек.
Для профсоюзной организации Тольяттинской ТЭЦ главным является рядовой человек труда, его проблемы, его жизнь, его требования и просьбы.